Το Executive Coaching στη διαδικασία λήψης καλύτερων αποφάσεων
Στο σημερινό πολυάσχολο επιχειρηματικό κόσμο, βιώνουμε μια συνεχή εισροή πληροφοριών που απαιτεί επανεξέταση, επεξεργασία ή αντιστοίχηση καθώς αφορούν σε σημαντικές αποφάσεις. Παρόλο που ο κλασικός αναλυτικός τρόπος σκέψης, έχει περίοπτη θέση στους εργασιακούς χώρους, είναι επίσης σημαντικό να χρησιμοποιείτε και ο ασυνείδητος τρόπος, δίνοντας χρόνο στις σκέψεις να επωαστούν καταλλήλως.
Τα τακτικά διαλείμματα και οι παύσεις είναι καίρια για τον εγκέφαλο και την ταξινόμηση των σκέψεων. Το άτομο σταματά την ανάλυση και αποσυνδέεται οριστικά από στρεσογόνους συλλογισμούς, εστιάζοντας σε δραστηριότητες που το βοηθάνε να χαλαρώσει. Ενδεικτικά μια βόλτα στη φύση, ένας περίπατος ή ένα χαλαρωτικό ντους μπορούν να προκαλέσουν τα λεγόμενα “aha-moments” και να φωτίσουν τα σημεία.
Η διαδικασία αποσύνδεσης και η μεταστροφή σε μια εσωτερική εστίαση προσοχής, βοηθούν το άτομο να βρεθεί στη βέλτιστη νοητική κατάσταση και «να συνδέσει καλύτερα τις τελείες» διατυπώνοντας νέες ιδέες και πιο τεκμηριωμένες.
Οι «έξυπνοι οργανισμοί» κατανοούν την αναγκαιότητα για αποσυμπίεση ως αναγκαία συνθήκη για υψηλές αποδόσεις. Χτίζουν κουλτούρα που διευκολύνει τη δημιουργική επίλυση και την αποτελεσματική διαδικασία λήψης αποφάσεων και ενισχύουν την παραγωγική σκέψη και τη δημιουργική συμπεριφορά των εργαζομένων.
Το Executive Coaching είναι ένα στρατηγικό εργαλείο, που βοηθά τον οργανισμό και τα ηγετικά του στελέχη να εξελίξουν τις επιδόσεις τους, ενώ παράλληλα λειτουργεί υποστηρικτικά στην επίτευξη ολοένα και υψηλότερου επίπεδου αριστείας. Μια διαδικασία που ξεκλειδώνει φυσικά πλεονεκτήματα, θάρρος, έμπνευση, ηγετικές δεξιότητες και επινοητικότητα.
Ειρήνη Νικολαΐδου, PCC Executive Coach | ICF Greece Chapter Vice President
Παράθεση του άρθρου από το HR Professional (Bousias Communications, March 2017)
